11月4日下午，第八屆深圳成長(zhǎng)型企業(yè)“最佳雇主”組委會(huì)老師及主辦方代表一行來到深圳市創(chuàng)富港商務(wù)服務(wù)股份有限公司（以下簡(jiǎn)稱創(chuàng)富港）走訪評(píng)審。創(chuàng)富港副總裁王永建、人力資源總監(jiān)馬藝丹等熱情接待并參與評(píng)審會(huì)議。
2021年第八屆深圳成長(zhǎng)型企業(yè)最佳雇主評(píng)選活動(dòng)，是在最佳雇主組委會(huì)積極響應(yīng)黨的號(hào)召，在深圳市人力資源和社會(huì)保障局、深圳市中小企業(yè)服務(wù)局、深圳市工商聯(lián)（總商會(huì)）的指導(dǎo)下，由深圳市商業(yè)聯(lián)合會(huì)、深圳市一覽網(wǎng)絡(luò)股份有限公司共同主辦。
創(chuàng)富港作為一站式創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新服務(wù)平臺(tái)，具有服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)多、價(jià)格透明、交通便利、設(shè)備齊全等優(yōu)勢(shì)，從一定程度上解決了創(chuàng)業(yè)者的剛需，低成本且靈活的租期，每年服務(wù)企業(yè)2萬多家，性價(jià)比高且服務(wù)口碑好。
截至2021年10月，創(chuàng)富港辦公空間遍布北京、上海、廣州、深圳、杭州、寧波、成都、長(zhǎng)沙、香港全國(guó)9大城市。在全國(guó)擁有200+空間，整體運(yùn)營(yíng)面積達(dá)30萬+平方米，員工規(guī)模達(dá)1000多人。創(chuàng)富港從2008年開始快速成長(zhǎng)，辦公空間由原來的27家迅速擴(kuò)張到全國(guó)9大城市215家（截至2021年6月），加速布局全國(guó)，打造全國(guó)一站式創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新服務(wù)平臺(tái)。
創(chuàng)富港人力資源總監(jiān)馬藝丹向組委會(huì)介紹到，創(chuàng)富港工作環(huán)境舒適、寬敞明亮，公司內(nèi)部設(shè)有培訓(xùn)室、路演廳等多功能會(huì)議室。為員工，創(chuàng)富港通過打造“行業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者”平臺(tái)，幫助員工更好地實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值和發(fā)展提升；為客戶，創(chuàng)富港提供專業(yè)、高效的服務(wù)，降低其經(jīng)營(yíng)成本，幫助其創(chuàng)富成功；為股東，創(chuàng)富港通過不斷拓展商務(wù)服務(wù)的深度和廣度，為股東創(chuàng)造持久回報(bào)；為社會(huì)，創(chuàng)富港為人類盡享現(xiàn)代化商業(yè)文明而孜孜追求。“正直”、“盡責(zé)”、“團(tuán)結(jié)”、“上進(jìn)”是創(chuàng)富港一直以來所堅(jiān)守的價(jià)值觀。
創(chuàng)富港副總裁王永建強(qiáng)調(diào)，在人才發(fā)展上，創(chuàng)富港十分重視人才的培養(yǎng)及發(fā)展，從四個(gè)維度對(duì)人才培訓(xùn)進(jìn)行了精準(zhǔn)定位，從人到組織，從現(xiàn)在到未來，都有清晰明了的目標(biāo)方向及定位。通過“線上+線下”雙模式為員工“充電賦能”。今年4月1日，創(chuàng)富港成立了自己的學(xué)習(xí)中心——創(chuàng)富港學(xué)習(xí)中心，涵蓋了各種培訓(xùn)計(jì)劃，搭建了完整的培訓(xùn)體系，推動(dòng)學(xué)員伴隨企業(yè)共同成長(zhǎng)與發(fā)展。
在績(jī)效激勵(lì)方面，除了普惠性的激勵(lì)福利方式外，創(chuàng)富港有它獨(dú)特的亮點(diǎn)：?jiǎn)T工持股平臺(tái)以及實(shí)現(xiàn)員工股權(quán)激勵(lì)。員工持股平臺(tái)已于2021年初完成工商注冊(cè)，截止目前，共計(jì)158名員工通過持股平臺(tái)間接持有創(chuàng)富港股份，員工具有主人翁意識(shí)，能夠促進(jìn)其與企業(yè)共同成長(zhǎng)，幫助企業(yè)實(shí)現(xiàn)穩(wěn)定發(fā)展的長(zhǎng)期目標(biāo)的同時(shí)，更好的實(shí)現(xiàn)了人才價(jià)值的回報(bào)機(jī)制。
通過雙方兩個(gè)小時(shí)的走訪交流，最佳雇主評(píng)審組專家對(duì)創(chuàng)富港的經(jīng)營(yíng)理念表示認(rèn)同，同時(shí)也針對(duì)企業(yè)未來戰(zhàn)略、人才培養(yǎng)等方面做了一系列的交流，本次走訪圓滿結(jié)束。
創(chuàng)富港計(jì)劃加快空間規(guī)模的發(fā)展速度，在“穩(wěn)快并重，以穩(wěn)為先”的指導(dǎo)方略中規(guī)劃3年內(nèi)（到2022年底）從20多萬方的總面積發(fā)展到50-100萬方。創(chuàng)富港在“協(xié)助創(chuàng)富者成功”的使命基礎(chǔ)上，進(jìn)一步提出“科技賦能創(chuàng)業(yè)服務(wù)”的發(fā)展理念，計(jì)劃不斷加大在科技上投入，利用物聯(lián)網(wǎng)構(gòu)建實(shí)體智慧創(chuàng)業(yè)空間，利用互聯(lián)網(wǎng)構(gòu)建虛擬社群創(chuàng)業(yè)空間，并通過“人工智能+大數(shù)據(jù)”賦能創(chuàng)富港及創(chuàng)富港之會(huì)員。
創(chuàng)富港能得到本次最佳雇主組委會(huì)的走訪評(píng)審機(jī)會(huì)，是相關(guān)專業(yè)機(jī)構(gòu)對(duì)創(chuàng)富港人才理念和企業(yè)文化的大力認(rèn)可。創(chuàng)富港一直非常注重企業(yè)人才發(fā)展規(guī)劃，未來，創(chuàng)富港將持續(xù)加強(qiáng)人才梯隊(duì)建設(shè)，完善人才發(fā)展通道，為創(chuàng)富港人創(chuàng)造更加廣闊的成長(zhǎng)空間，推動(dòng)行業(yè)人才環(huán)境健康發(fā)展。引進(jìn)更多優(yōu)秀人才和業(yè)界精英，不斷優(yōu)化企業(yè)產(chǎn)品和服務(wù)，形成企業(yè)和員工共同進(jìn)步的良性循環(huán)。
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