穩(wěn)就業(yè)就是保民生,中央經(jīng)濟(jì)工作會議指出,要在推動高質(zhì)量發(fā)展中強(qiáng)化就業(yè)優(yōu)先導(dǎo)向,今年的《政府工作報(bào)告》強(qiáng)調(diào),要落實(shí)落細(xì)穩(wěn)就業(yè)舉措。眼下,正值“金三銀四”招聘季,各地圍繞重點(diǎn)行業(yè)、聚焦重點(diǎn)群體,不斷推出促就業(yè)新舉措。減負(fù)穩(wěn)崗、創(chuàng)業(yè)服務(wù)暖招頻出,網(wǎng)絡(luò)招聘、直播帶崗亮點(diǎn)紛呈。
湖南:“春風(fēng)”送崗暖民心
“春風(fēng)行動”是湖南人社部門為推進(jìn)農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)開展的專項(xiàng)服務(wù)活動,至今已舉辦19屆?!芭摹薄坝袦囟取笔墙衲旰稀按猴L(fēng)行動”的關(guān)鍵詞,各地通過推進(jìn)穩(wěn)崗留工、返崗就業(yè)、特色招聘等行動,為脫貧勞動力、返鄉(xiāng)返崗農(nóng)民工、就業(yè)困難人員等群體提供多頻次、全方位的就業(yè)服務(wù)。
每月“逢五逢十”,家住湖南長沙寧鄉(xiāng)鳳形社區(qū)的王擁政就到寧鄉(xiāng)市人力資源市場開始一天的保潔工作?!凹饶茴櫤⒆由蠈W(xué)和老人生活,也能有份收入,心里很踏實(shí)?!睂κI(yè)下崗加之年齡較大的王擁政來說,能擁有這份工作讓他很滿意。原來,這是街道社會事務(wù)辦了解到他的情況后,聯(lián)系寧鄉(xiāng)市人社局就業(yè)服務(wù)中心提供的保潔員公益性崗位?!啊猴L(fēng)行動’圓了我的就業(yè)夢,很暖心?!蓖鯎碚f。
長沙市在“春風(fēng)行動”中組織了21支招工小分隊(duì)、82家企業(yè)代表赴省內(nèi)39縣開展了85場招聘會,帶動企業(yè)招聘逾3萬人。該市望城區(qū)推出“就業(yè)指導(dǎo)員”工作制度,組建了一支由就業(yè)專干、人力資源專業(yè)人員、后備力量三部分組成的300余人隊(duì)伍提供優(yōu)質(zhì)專業(yè)的就業(yè)服務(wù)。寧鄉(xiāng)市針對弱勞力、半勞力人群,在村容村貌提升、基礎(chǔ)設(shè)施管護(hù)等領(lǐng)域加大公益性崗位供給,促進(jìn)就地就近就業(yè);邵陽市與浙江省海鹽縣、福建省晉江市簽訂勞務(wù)協(xié)作協(xié)議;永州市赴廣東省深圳市、惠州市和廣西壯族自治區(qū)開展點(diǎn)對點(diǎn)勞務(wù)對接活動……自1月20日啟動以來,2022年“春風(fēng)行動”在湖南舉辦線上線下招聘會1600余場,累計(jì)發(fā)布崗位信息189萬余條,發(fā)送返崗復(fù)工專車專列628趟。
山東:“云上”攬才破難題
今年以來,山東各地利用線上+線下模式全天候開展就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù),推動就業(yè)服務(wù)信息進(jìn)社區(qū)、進(jìn)樓宇,提供多形式就業(yè)服務(wù)。同時,根據(jù)疫情防控需要,在村、社區(qū)緊急開發(fā)衛(wèi)生防疫公益性崗位2.16萬個,實(shí)現(xiàn)疫情防控和困難人員就業(yè)雙促進(jìn)。
龍口市人社部門開展了以“摸實(shí)情、送政策、優(yōu)服務(wù)、促發(fā)展”為主題的“人社干部聯(lián)百企”活動。自3月初開始建立《企業(yè)用工引才需求臺賬》《用工保障服務(wù)臺賬》,累計(jì)在網(wǎng)上發(fā)布崗位信息3240條。
面對疫情多點(diǎn)散發(fā)對就業(yè)的沖擊影響,求職招聘正從“面對面”轉(zhuǎn)變?yōu)椤捌翆ζ痢薄?月31日,在山東煙臺市福山區(qū)人社局、區(qū)就業(yè)人才中心舉辦的“就在福山 職等你來”直播招聘會上,福山區(qū)人社局市場服務(wù)科副科長邢美騰化身“直播帶崗”主播:“今天10家重點(diǎn)用工企業(yè)在我們的直播間,提供上百個崗位,大家一定要抓住機(jī)會?!睋?jù)悉,福山區(qū)已累計(jì)舉辦9場云上招聘活動,共吸引400多家區(qū)內(nèi)外企業(yè)參會,累計(jì)提供崗位2200余個,在線瀏覽人數(shù)超過2萬人。
眼下,正值高校畢業(yè)生春季求職高峰期,疫情打亂了一些企業(yè)的校園招聘計(jì)劃。為搶抓引才黃金期,淄博市人社局開通云端引才系統(tǒng),直通各高校院系。在3月25日的網(wǎng)絡(luò)直播中,觀看人數(shù)5213人,達(dá)成初步就業(yè)意向219人次。淄博則正醫(yī)藥人力資源部部長鄭媛說:“直播還未結(jié)束就收到很多學(xué)生的求職意向,這種招聘方式,能方便企業(yè)又快又好地招到急需的人才?!?/p>
甘肅:直播帶崗顯成效
微信公眾號、抖音、快手號發(fā)布招聘信息、人社干部化身“網(wǎng)絡(luò)主播”進(jìn)行“直播帶崗”“直播宣策”,推送就業(yè)崗位,解讀就業(yè)幫扶政策……3月份以來,面對系列線下招聘活動因疫情延期、取消的實(shí)際,甘肅省人社廳立足省情,創(chuàng)新就業(yè)服務(wù)模式,建立省、市、縣三級聯(lián)動機(jī)制,發(fā)揮網(wǎng)絡(luò)傳播優(yōu)勢,開展線上招聘、“直播帶崗”等形式多樣的招聘活動。
“今天給大家?guī)砹烁鞣N崗位,有國央企、私企、管理崗、技術(shù)崗、普通崗……”4月1日,在紅海直聘直播間,甘肅紅海人力資源有限公司慶陽分公司主播劉丹正在進(jìn)行“慶陽市2022年春季退役軍人暨現(xiàn)役軍人家屬就業(yè)線上招聘”。劉丹的“直播帶崗”除了持續(xù)進(jìn)行的專場直播,還有之前的“大中城市聯(lián)合高校大型招聘會”、配合“春風(fēng)行動”的直播帶崗活動等,還將開展進(jìn)校園線上招聘會和進(jìn)鄉(xiāng)村勞務(wù)合作社線上招聘會,以及工業(yè)園區(qū)線上招聘會等專場。
甘肅職等你人力資源有限公司總經(jīng)理曹孫請說,當(dāng)?shù)厝松缇譃楣驹诰蜆I(yè)窗口提供了直播點(diǎn),增加了招聘的可信度,“現(xiàn)在的招工信息通過快手、抖音、微信朋友圈的推廣效果很好”。
截至目前,甘肅全省開展大中城市聯(lián)合招聘高校畢業(yè)生等“直播帶崗”招聘活動84場,參與用人單位2000余家,提供就業(yè)崗位9萬多個,吸引80多萬人在線觀看,達(dá)成意向性就業(yè)協(xié)議1.03萬份。
本報(bào)記者 劉 麟 謝 瑤 王金虎 趙 梅