手機版 | 網(wǎng)站導航
觀察家網(wǎng) > 熱點 >

兩面針又有高管離職了 重回牙膏市場的兩面針還有機會嗎?

北京商報 | 2022-09-16 08:56:21

兩面針又有高管離職了。9月15日,兩面針發(fā)布公告稱,因工作變動原因,公司副總裁莫善軍申請辭去相關職務,截至目前,粗略計算,今年內(nèi)兩面針已有五名高管離職。在業(yè)內(nèi)人士看來,如此頻繁的人事變動或與其低迷的業(yè)績和較為混亂的管理有著一定的關系。

高管頻繁離職

根據(jù)兩面針方面披露的信息,莫善軍申請辭去副總裁的職務主要是因工作變動,辭職報告自送達董事會之日起生效。辭職后,莫善軍將不再公司擔任任何職務,莫善軍的辭職不會影響公司的正常運作。

從現(xiàn)有資料中我們很難找到關于莫善軍的具體日常工作業(yè)務,但從過往履歷來看,其擔任過財務總監(jiān)、董事會秘書,同時還是兩面針子公司法人代表。

值得注意的是,莫善軍不是兩面針今年第一個離職的高管。據(jù)北京商報記者不完全統(tǒng)計,年內(nèi)兩面針已有四名高管辭職,職位從董事、證券代表到總裁、副總裁涉及面較廣。

頻繁的人事變動下,兩面針到底怎么了?

在盤古智庫高級研究員江瀚看來,高管頻繁離職,最核心的原因還是兩面針本身的業(yè)績發(fā)展不樂觀,使得公司內(nèi)部相對容易出現(xiàn)管理混亂,矛盾加劇的情況。當企業(yè)整體業(yè)績壓力下行的時候,內(nèi)部的很多管理問題就會暴露,人事變動業(yè)績較為頻繁。

從業(yè)績數(shù)據(jù)來看,兩面針多年陷入虧損泥淖。財報數(shù)據(jù)顯示,自2006年開始,兩面針的扣非凈利潤連續(xù)虧損14年。

這14年間,兩面針也嘗試轉型自救,但效果似乎并不明顯。

資料顯示,2008年,兩面針開啟多元化轉型,業(yè)務涉及洗滌用品、旅游用品、生活紙品、醫(yī)藥、精細化工、制漿造紙和房地產(chǎn)等八大產(chǎn)業(yè),過度多元化分散發(fā)展精力,兩面針的虧損并沒有得以解決。

兩面針也有過高光時刻。1994年成立的兩面針憑借著中草藥概念成為家喻戶曉的品牌。2004年登陸資本市場,成為“國內(nèi)牙膏第一股”。有數(shù)據(jù)顯示,巔峰時期的兩面針的產(chǎn)銷量突破5億支,市場占比達到13%。

聚焦主業(yè)難

或許意識到問題,兩面針在多元化轉型無果之后漸漸回歸主業(yè)。

2017年,兩面針逐漸剝離副業(yè),同時確定了“聚焦主業(yè),效益先行”的經(jīng)營方針,陸續(xù)出售部分副業(yè)。2019年11月期間,兩面針曾連續(xù)發(fā)布多條公告,轉讓其持有的房開公司80%的股權、紙品公司84.62%的股權,以及房開公司、紙品公司、紙業(yè)公司的債權。受益于不良資產(chǎn)的剝離,2020年兩面針實現(xiàn)止虧,凈利潤為5805萬元。然而好景不長,2021年兩面針凈利潤865.8萬元,下滑85.08%;2022年上半年,兩面針虧損2948萬元。

對于再虧損,兩面針方面表示,除炒股失利外,經(jīng)營酒店用品業(yè)務的子公司兩面針(江蘇)實業(yè)有限公司受旅游行業(yè)持續(xù)低迷影響較大。

事實上,兩面針回歸主業(yè)后,牙膏市場已經(jīng)沒有了兩面針的地位。數(shù)據(jù)顯示,2022年,云南白藥市場份額高達23.86%,位居第一;好來(黑人)20.1%排在第二;第三名是市場份額為8.84%的佳潔士;6.83%的冷酸靈、5.64%的高露潔緊隨其后,反觀兩面針在整個牙膏市場的占有率不足1%。

在失去市場的同時,兩面針向旅游牙膏市場突圍。據(jù)了解,兩面針已成為如家、漢庭、格林豪泰等連鎖酒店最大的牙膏供應商,占旅游牙膏市場的50%以上,但近兩年受疫情影響,旅游牙膏市場一片低迷。數(shù)據(jù)顯示,2020年兩面針的旅游牙膏銷量驟縮40%。

戰(zhàn)略定位專家、上海九德定位咨詢公司創(chuàng)始人徐雄俊表示,兩面針目前主要布局旅游牙膏業(yè)務,然而這一領域發(fā)展空間很小,利潤低,沒有溢價。對于兩面針來說,想要提振業(yè)績拿回市場份額,最終還是要邁入C端,發(fā)展家用牙膏。

近兩年,兩面針也在向高端家用牙膏市場布局。據(jù)了解,兩面針嘗試聚焦中藥日化,不斷推陳出新,走上傳統(tǒng)國貨品牌的“國潮風”路線。如與柳州博物館聯(lián)名出品的紫荊花多效護齦牙膏,便于攜帶的中藥養(yǎng)護袋裝漱口水,適應疫情市場需求的青蒿、蒼術等中藥系列消殺產(chǎn)品等等。

不過在快消行業(yè)新零售專家鮑躍忠看來,兩面針業(yè)績低迷,管理層混亂,不管怎么發(fā)展,都很難有機會重回當時的市場地位。

標簽: 高管頻繁離職 兩面針發(fā)布公告 工作變動 頻繁的人事變動

  • 標簽:高管頻繁離職,兩面針發(fā)布公告,工作變動,頻繁的人事變動

相關推薦