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主人翁精神的6個體現(xiàn)-主人翁精神是什么意思 每日資訊

2023-06-29 04:58:01來源：互聯(lián)網(wǎng)  

1、主人翁精神，又叫主人翁意識，它是指一個人在基本符合某一個崗位任職資格的前提下，進(jìn)入到該崗位中，按照該崗位的要求，履行和完成崗位所賦予的全部工作，實現(xiàn)個人的社會價值。


(資料圖片僅供參考)

2、詳解：事實證明，在所有人士的身上，幾乎無一例外地表現(xiàn)出幾個關(guān)鍵特點:把工作上的事當(dāng)成自己的事，甚至比關(guān)心家事更關(guān)心工作，主動、積極、負(fù)責(zé)、奉獻(xiàn)、堅持，追求成功、永不言敗。

3、他們不貪名利、不計較得失，只是全身心地投入工作，全力以赴地完成任務(wù)，以"怎樣才能更好，怎樣才能更快"的標(biāo)準(zhǔn)處理每一個工作細(xì)節(jié)。

4、這就是主人翁精神的核心。

5、它不是一個口號，而是一種信仰，一種高尚的品質(zhì)。

6、主人翁精神之人力資源衰減定律人們擁有的知識、經(jīng)驗、技能、體能等人力資源隨著時間的延續(xù)會自然衰減(分絕對衰減和相對衰減)。

7、因此，知識、經(jīng)驗、技能、體能都是人力資源的具體形態(tài)，都是通過學(xué)習(xí)，實踐和鍛煉獲得的。

8、一旦獲得，人們就必須不斷學(xué)習(xí)或在實踐中應(yīng)用，否則，將受自然衰減規(guī)律的作用而不斷衰減。

9、主人翁精神之人力資源獲取定律人體的人力資源獲取有兩個途徑:一個是先天遺傳，如智力，性格;一個是后天獲得，如學(xué)習(xí)、實踐。

10、后天獲取可通過學(xué)校和書本學(xué)習(xí)(間接)實現(xiàn)，通過實踐(直接)實現(xiàn)。

11、其中知識通過直接，間接兩個途徑都可以獲取，而經(jīng)驗、技能和體能只能通過實踐的參與才能獲得。

12、主人翁精神之人力資本周期規(guī)律資本的基本特征是周轉(zhuǎn)，資本管理的基本目的是通過周轉(zhuǎn)增值。

13、人力資本的特征也是周轉(zhuǎn)，人力資本管理的目的是通過加快周轉(zhuǎn)實現(xiàn)人力資本的增值。

14、當(dāng)知識、經(jīng)驗、技能等人力資源處于靜態(tài)，沒有被使用時，不僅不增值，反而會隨時間的延續(xù)而衰減。

15、只有當(dāng)其處于動態(tài)，在實踐中被應(yīng)用時，才能周轉(zhuǎn)起來。

16、知識越用越多，技能越用越熟，經(jīng)驗越用越豐富，智力也是越用越高，這就是人力資源的增值。

本文到此分享完畢，希望對大家有所幫助。

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